Trabalhador preso injustamente e demitido receberá R$ 30 mil

A condenação em danos morais, por se revestir de inegável caráter pedagógico, socialmente útil, dotado de força dissuasória à negligência patronal, não deve demonstrar complacência com o ofensor.
Trabalhador chegou a ficar 35 dias preso acusado de ter participado de furto
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